江苏教育新闻网讯 （通讯员 蒋刚）为加强全县学校管理，对学校2014-2015学年度工作做出评价，总结成绩，发现不足，根据沛县教育局工作统一安排，5月11日至18日，由沛县教育局督导室、教育股、人事股、培训部、德育办、教科所、技术中心、勤俭办、监察室、安全办等股室组成的综合考核小组对全县中小学、幼儿园进行年度综合考核。

小学、初中根据《加强学校管理提高教育质量考核标准及细则》（沛教[2012]40号）考核；幼儿园依据《关于加快幼儿园发展提高办园水平的意见》（沛教[2012]43号）考核；初中、县直小学、镇中心小学、中心幼儿园全查，全县各镇另查1所村小、1所幼儿园。

从5月11日始，综合考核组将按同一标准对全县90余所中小学、幼儿园进行本年度目标工作和常规管理工作严格检查和量化考核，对全县中小学制度建设、政令畅通、课程管理、纪检工作、校园环境、文化建设、信息化及设施设备、教师发展、教师培训、教育科研、学籍管理、综合素质、科技环保教育、德育管理、艺体卫生、资助管理、综治安全、校舍安全、食品安全、信访稳定、责任督学等21个方面进行全面细致考核并量化积分。

考核小组通过查看现场（校园环境及室内布置、设施设备的管理使用、教育教学质量的管理）；查阅相关岗位应有台账（一年来工作材料：工作计划、总结、过程材料等）；问卷、随机走访等程序对全县中小学、幼儿园进行了公平、公正、公开地考评。县教育局督导室将向全县各校通报考核结果并对优秀学校进行表彰；分值连续两年学校综合考核名次居全县后三位的学校，取消校长全年校干津贴，班子成员校干津贴减半，全县通报批评，所有校干不提拔、不调整。

年度综合考核组按照教育局的要求高度重视，认真负责，严肃纪律，坚持原则，严格程序，全面掌握了各学校的教育教学情况，实事求是、客观公正地进行了量化评分，真正做到通过督导考评促进学校各项工作更加规范和完善。

（沛县教育局）

编辑：周灵