滨海：扎实做好发热等症状师生员工处置工作

　　江苏教育新闻网讯（通讯员 唐子罗 张学兵 庄加运）根据省《学校及托幼机构新冠肺炎疫情期间发热等症状师生员工处置指南(试行)》精神，滨海县多措并举做好防疫期间发热等症状师生员工处置工作，切实保障师生员工的身体健康，维护正常的教学秩序。

　　加强信息摸排。学校指定专人负责摸排师生员工及其家庭成员旅行史、健康状况等信息。同时重点核查从辖区外返回人员信息，符合返校要求教职员工进入校园时，须出示“苏康码”等健康码且须为“绿色”，或持其他健康证明方可进入校园。

　　及早发现处置。严格落实健康管理制度，所有师生员工进入校园须测量体温，任何发热人员一律不得进入校园。加强师生员工晨、午检，寄宿制学校加强师生员工晚检，严格执行因病缺课、缺勤登记报告追踪制度，排查缺课、缺勤人员流行病学暴露史，记录相关处置信息，如师生出现发热现象严格按照处置流程进行管控。

　　明确工作职责。学校、医疗卫生机构各司其职，密切配合，协同做好当前学校及托幼机构新冠肺炎疫情防控工作。镇（区、街道）及教育、卫生行政部门加强督导，对认识不高、工作疏漏的单位，严肃追究责任，确保各项工作无缝对接，有效落实。

　　（滨海县教育局）