92家企业带来1400多个岗位，提供给2800名大二学生挑选！上周末，一场特殊的校园人才招聘会在苏州工业园区职业技术学院悄然上演。之所以特殊，是因为招聘会并非针对应届毕业生，应聘者全部都是该校大二的学生。而应届毕业生早在前一年就已基本被各单位“抢”光了。此外，尽管受到金融危机影响，但企业揽才热情丝毫不减，招聘现场1：2的岗位数和学生资源比例近年来实属罕见。

记者在现场看到，招聘企业涉及的行业可谓是五花八门，许多是世界知名企业在苏州、上海的分公司，比如佳能、博世、爱默生、诺基亚、明基等制造型企业，也有如联通、汇思人才、肯德基、友邦保险等不少服务性单位来校觅人才。

参加招聘的某德资企业负责人说：“技院的学生往往具有良好的团队合作精神和岗位适应性，动手能力强，这正是公司所需要的，该校是我们常年的人才培养挂钩单位。”

“金融危机下，企业应该和学校抱团取暖!”职业技术学院院长单强博士告诉记者，为使培养出的学生适销对路，学校从专业设置开始就全面实现校企的无缝对接。学院一直借鉴国际职教理念，采取“项目导入、教学工厂、先学后懂”的教学模式，按照企业的实际需求来量身订做教学内容和计划，在努力培养学生专业技能的同时，着力于就业“软技能”的打造，以全面提升学生的社会岗位适应能力。单强博士说：“订单式的教学模式完全按照企业需求组织教学活动，学生在校期间就明确了将来所要就职的企业与岗位，通过校企共同培训，从根本上提高了就业质量。我校每年培养的人才都供不应求，超过60%的毕业生被录用到世界500强的著名跨国公司。”

据了解，该院的毕业生得到了外企的普遍认可，很多学生都担任了部门主管、生产线长、技术员、工程师或培训师，学院被业界誉为“培养企业灰领的西点军校”。

编辑：陈路