江苏教育新闻网讯 （通讯员 陈远建）最近几年，建湖县教育局严格落实江苏省“五严规定”，一直致力于正确引导并对有偿家教问题进行严肃查处,先后出台了《建湖县中小学教师师德禁令》、《建湖县教育局关于禁止在职教师从事有偿家教的规定》、《建湖县教育局关于对在职教师从事有偿家教的处理意见》。这些规定，都在建湖教育网上公布，并放大张贴到学校橱窗、教师办公室，各学校也已通过多种形式多次传达学习。

近年来，为取得治理实效，建湖县教育局建立并多次更新了包含全县教师家庭住址、电话号码等内容的信息库；县局和各学校都公布了举报电话、聘请了行风监督员；各学校和所有教师都签订了“拒绝有偿家教承诺书”；教育局也多次组织局机关人员到重点学校开展问卷调查以及在城乡突击明查暗访。仅2013年，建湖县教育局就查处从事有偿家教或举办校外辅导机构的教师20人，其中免去1人副校长职务，撤销1人“学科带头人”称号，撤销1人“教学能手”称号，绝大多数被查处的教师在评优、晋级、申报学科带头人、教学能手、名教师等方面三年内实行一票否决并给予相应处分，当年的奖励性绩效工资停止发放。2014年春学期一开学，该局还采取了三大新举措：一是将全县各中小学、幼儿园按片划分为11个责任区，在每所学校门前悬挂责任督学公示牌，公布责任督学的身份及联系电话，责任督学对挂钩学校进行常态化督导，并及时听取群众对学校的意见建议。二是要求各学校组织教师开展一次依法执教、廉洁从教承诺活动，在“不辱骂、体罚学生，不接受家长吃请，不收受家长礼金礼品，不请托家长办私事，不从事有偿家教或在校外辅导机构兼课，不擅自推销教辅资料”等方面自觉接受群众监督。三是统一定制举报箱分发到各中小学和规模幼儿园，要求各学校悬挂在校门口，局监察室人员定期收集学生、家长、教师以及其他群众的举报信件并进行调查处理。

目前，建湖县在职教师有偿家教现象已得到有效遏制。但仍有极少数在职教师抵制不住金钱的诱惑，心存侥幸，顶风搞有偿家教，加之不少社会人士以及返乡大学生以家教谋生或谋利，建湖县的家教问题仍较突出，今后，建湖县教育局将继续加大治理力度，杜绝教师有偿家教行为。

一是加大典型引导。 大力宣传师德典型，继续评选、学习“师德标兵”，鼓励教师加强自我修养，提升师德，提高师能，从源头上自觉抵制有偿家教等有违师德规范的行为发生。同时，充分利用广播、电视、报纸、网络等媒介宣传该局治理有偿家教的举措和决心，通过多种形式引导家长合理安排孩子的课余学习，不盲目跟风请家教。对确需补差的严格审查，并对过程进行监督，确保不以收费为目的。

二是加大责任追究。 严格贯彻落实江苏省教育厅《关于切实解决当前师德突出问题的通知》（苏教师[2011]117号）精神和《建湖县教育局关于对在职教师从事有偿家教的处理意见》，强化学校责任，将师德建设纳入学校党风廉政建设责任书，校长对老师的行为负责，学校和每个教师签订“拒绝有偿家教承诺书”，对发生师德问题、造成不良影响的学校校长，实行责任追究。

三是加大查处力度。 县教育局和各学校均公布有偿家教举报电话，接受社会监督。各学校按年级聘请行风监督员，成立有偿家教督查小组包干到小区随机督查。县教育局加大对课堂教学质量的跟踪督查，加大对不同班级学生的随机调查，加大对举报问题的专项调查，进一步组织力量加大暗访力度，查实的问题，从重从严从快处理。对于社会人士以及返乡大学生从事的家教行为，提请县政府组织相关部门进行联合整治，始终保持惩治不良风气的高压态势

四是严格考核兑现。 凡举报的必查，查实的即通报，通报的必处理。根据出台的文件，凡搞有偿家教者，在评优、晋级、申报学科带头人、教学能手、名教师等方面三年内实行一票否决，当年奖励性绩效工资减半或停止发放。凡同一所学校被县教育局查实两例的，校长诫勉谈话，当年学校师资队伍建设方面的奖项一票否决；查实三例的，校长当年的奖励性绩效工资减半发放；查实四例及以上的，校长当年奖励性绩效工资停止发放，停职检查。

（建湖县教育局）

编辑：周灵