为进一步加强教师职业道德建设，促进教育系统行风建设再上新台阶，扬中市教育局前不久在全市开展学生、家长对任课教师，在职教师对教辅后勤人员进行师德表现和教学效果测评工作。本次测评共涉及全市2800余名教职员工，围绕教师的师德表现和课堂教学效果两项，按照满意、基本满意、不满意和不了解四个层次，幼儿园、小学组织家长，中学组织学生填涂《师德测评卡》，完成教师测评数据上报工作。

为保证测评工作的透明公开，扬中市教育局要求工作人员不得负责所任教班级的测评工作，并由教育局召集测评联络员，严格程序，统一时间，统一安排各联络员赴各校具体负责组织、监督和检查。凡弄虚作假的，一经查实，将追究相关人员责任。据悉，本次师德测评活动对测评满意率低于85%的教师，当年年度考核不得推荐为优秀，不能参与市级以上骨干教师评选，不能破格晋升高一级职称；对满意率低于60%的教师，当年不得参加职称晋升和评先评优，学校主要领导应对其诫勉谈话。

编辑：周灵