日前，记者从阜宁县获悉，该县教育局大胆改革，取消县学科带头人和教学能手“终身制”，对县学科带头人和教学能手实行每届三年任期考核，考核积分排名在后10%的教师不予续聘。

据介绍，该县明确规定，学科带头人和教学能手在任期内要有明确的履职目标；除任职补助之外，在职称晋升、评先评优、绩效考核等方面优先考虑。任期结束后上述待遇自然取消，并对其进行重新考评聘定。考评以查阅档案看实绩为主、以民意测评看师生评价为辅，积分排名在后10%者落选，空额从新参评的教师中补充。打破“终身制”为全县教师队伍建设带来了新活力、新气象。据不完全统计，该县2011年度学科带头人和教学能手在全县范围内开设公开课1200多节，在省级以上教育刊物发表论文900多篇，主持省、市级课题研究30多个，90%的人参加了城乡教师青蓝结对、农村教师进城顶岗培养和兼职教师转岗培训活动。一大批青年教师在其带动下，迅速成长为业务骨干。

编辑：周灵