本网讯 （通讯员 赵永刚）为提高全县中小学班主任专业化水平和管理能力，促进班级工作规范化、科学化，泗阳县教育局创新举措，通过搭建多元平台，不断加快全县班主任专业化发展进程。

一是强化培训，提高素质。邀请了魏书生、任小艾等全国著名的教育专家、优秀班主任到泗阳讲学；定期举行班主任论坛交流班级管理经验，举办班主任团队培训；组织班主任外出考察先进学校等措施，提高班主任的管理能力。通过学习，各位班主任管理能力不断提高，德育理念不断更新。

二是发挥“传帮带”作用。以老促新，以新促老，各学校开展“师徒帮带结对子”的岗位责任培训，充分发挥有经验的老班主任的“传帮带”作用，以老班主任的高尚师德、对事业的执着和奉献精神来感染年轻班主任，用年轻班主任的大胆开拓进取精神来激发老班主任，促使老少共进。

三是建立健全量化考核制度。每学年对班主任的“德、能、勤、绩” 进行考核，每年开展“十大师德标兵”和“十佳班主任”评选工作，对获得荣誉称号的班主任老师予以表彰。完善一年一度的考核制度，实行考核结果与绩效工资挂钩，克服班主任工作中干与不干、干多干少、干好干坏一个样的现象。

通过以上措施，该县创建了一支敬业爱生、德才兼备，具有现代教学观念、教育能力和研究能力的班主任队伍，为学生的健康成长、学校生存和发展，提供了有力的保障。

（泗阳县教育局）

编辑：陈路