江苏教育新闻网讯 （通讯员 张社文 倪同岭）盐城市亭湖区有中小学校及幼儿园103所，划分为6个督学责任区，聘任了责任督学32名，实现了公、民办学校，中、小、幼挂牌督导全覆盖，努力让责任督学挂牌督导工作为教育改革、发展保驾护航。

建立了一支高素质的督学队伍

依据国家和省、市督导工作要求，结合区域实际，从在职的校长、教师、教研人员和教育行政领导中遴选，聘任了一批思想素质高、专业能力强、作风扎实、敢于负责、有一定教育工作经验的中小学责任督学，并颁发督学聘任证书，实行注册登记，聘期为3年。根据辖区内中小学校隶属关系、学校布局、办学规模和数量等情况，兼顾督学的工作经历和特长，按一位责任督学负责4所左右学校的要求，聘任了足量的责任督学。同时制定了《亭湖区责任督学挂牌分工表》，进一步明确了各责任督学挂牌督导的具体分工和要求。

建立了一套高水准的督导制度

制订了《亭湖区责任督学挂牌督导工作守则》、《亭湖区责任督学挂牌督导工作职责》、《亭湖区责任督学挂牌督导工作规程》，建立了责任督学选拔、聘任、注册登记、管理、培训、考核、评价、问责、奖惩和定期交流等管理制度，全面落实了责任督学挂牌督导工作责任。全区已初步建构了以“责任督学挂牌督导”为抓手的区级教育督导工作新机制，实现了以“八个事项”经常性督导为核心，辐射义务教育均衡化验收、中小学办学水平发展性督导评估等综合督导与专项督导工作，最终指向并服务于教育质量监测的良性运行机制。

建立了一个高标准的保障体系

成立了由分管教育工作副区长为组长的教育督导委员会，并下设办公室，承担委员会的日常工作。全区将责任督学工作经费纳入财政预算，将责任督学交通、生活补助、督导办公经费纳入区级管理，有效解决督导工作的后勤保障。为了积极配合全区挂牌督导工作，各中小学校都设置了校内督导室，业务校长室一室挂两牌，负责学校日常督评工作，负责与督导部门、督学责任区和责任督学的沟通协调，负责按要求提供相关文件、资料、信息等情况，负责组织落实责任督学提出的整改意见和建议，为责任督学入校工作提供必要的条件保障。

责任督学挂牌督导制度的实行全力助推教育改革发展，在亭湖区接受全国义务教育发展基本均衡区的国家检查验收中，责任督学在促进义务教育学校均衡发展、规范教育教学行为、指导学校教育教学工作、帮助学校总结成绩、推荐经验等方面都发挥了重要作用。责任督学借助相关的综合督导，提前介入，全面指导学校的各项迎评工作，确保了该区以高分通过国家的评估验收。

（盐城市亭湖区教育局）

编辑：周灵