河海大学小美女成功闯入腾讯，她的秘诀是——

实习期间，每周写总结发给领导

　　大眼睛，瘦小的个子，一头飘逸的长发，眼前这个貌似“弱不禁风”的河海大学商学院女生徐康楠从众多名校大学生中脱颖而出，拿到了腾讯公司的offer，即将成为腾讯公司的一名HR。

　　她说名企面试，其实有“应对技巧”

　　拿到名企offer并非一蹴而就，徐康楠从大三就开始做准备。她的第一次面试是应聘南京一家外企的实习生，她带了一厚沓自己的资料以及写过的文章，让面试官看到了她对这份工作的重视。虽然专业并非对口，但是在校记者团任职团长的经历却成为了她面试媒体运营岗位的加分项。

　　今年三月初在网络上浏览招聘信息时她偶然发现腾讯在招暑期实习生，并有着诱人的被正式录用的机会，她便投递了简历。参加腾讯的面试前，徐康楠做了充分的准备，“面试是有套路的。”徐康楠说，腾讯的一面是“群面”，内容为无领导小组讨论，“尽管我有领导能力，但遇到了比你更强的人一定要学会以退为进，随机应变。”本身处于leader角色的她在讨论了十分钟左右时，意识到有队友更适合为整个讨论把控方向，于是迅速转换角色，适时适当地提出新思路新观点，给面试官留下了深刻的印象。“二、三面是单面，这就需要我们提前猜测面试官可能提出的所有问题，并准备不同时间限定的答案。面试官的每一个问题都是有目的的，那就要从目的入手，想出应对策略并列出回答的要点。比如在回答职业规划时，就要尽可能地朝着所应聘的公司及岗位去贴近，让面试官知道你是深思熟虑过后投递的简历而非心血来潮。所有的面试都大同小异，归根结底就是两点——充足准备和随机应变。”她正是凭借这样近乎完美的面试表现敲开了名企的大门。

　　每周写总结，让领导看到自己的能力和进步

　　在腾讯公司实习期间，徐康楠可以说是真正地接触到了职场。“其实没有那么复杂，只要你的目标是做好手中的每一件事，别想这么多。”实习过程中，徐康楠会快速完成任务并不断完善工作方法。她晒出了自己小窍门——每周把自己的工作总结发到领导邮箱，让他们看到自己的学习能力与进步速度。同时，她也会通过邮件向帮助过自己的同事表达感谢与希望进一步交流学习的意愿。她用这样的方式给工作导师、总监和部门经理留下了深刻的印象并巧妙地处理好了职场中的人际关系。

　　“我结束实习要回到学校时，很多同事都很不舍。”徐康楠分析说，她初入职场所练就的技能也是被腾讯留用的重要原因之一。而这些技能都是在大学四年期间锻炼出来的。如大一时徐康楠专业成绩名列前茅，这也使得她有机会选择具体专业。在与导师交流后，她选择了和人打交道更多的人力资源方向。同时，在校记者团任职团长的经历让她对文字的驾驭能力得到了提升，她凭借自己在大学时练就的沟通技巧成功地打开了面试官的话匣子。

　　“大学带给一个人的是综合性发展，在河海的日子我同时收获到了专业知识与人文情怀。”大学期间，她深受明星老师陈钢的影响，并一直在学习他认真的做事态度。“不论做什么事都要认真，哪怕再细小再无关紧要。”徐康楠说。

通讯员 刘奕枫 扬子晚报记者 蔡蕴琦