南京市职业学校第二批教师教学创新团队建设启动会召开

　　江苏教育新闻网讯 （通讯员 曹欣婷 樊晓彤）11月21日，由南京市职教（成人）教研室主办、南京六合中等专业学校承办的南京市职业学校第二批教师教学创新团队建设启动会召开。南京市教育局副局长田家英，南京市教育局职社处处长、一级调研员黄子亮，副处长刘建刚，南京市职教（成人）教研室主任章宏、副主任殷树凤以及全市各职业学校主要领导、分管领导等人参加此次会议。

　　会议伊始，六合中专校党委书记许本洲对各位领导和嘉宾的到来表示热烈欢迎，并诚挚感谢市教育局、市职教（成人）教研室长期以来的关心和支持。他介绍了学校的发展框架、教师梯度提升工程及品牌建设等成就，特别是学校在“双师型”教师队伍建设方面的努力。许书记表示，此次会议的召开是对六合中专教师团队发展的有力肯定，学校将以此为契机，进一步强化组织领导、完善体制机制、学习先进经验、融合先进理念、创新路径方法，继续培养具有教育家精神的四有好教师，以高质量师资队伍推动学校的高质量发展。他还希望各位同仁能够携手共进，共创职业学校的美好未来。 

　　市教育局职社处处长、一级调研员黄子亮宣读了南京市职业学校第二批教师教学创新团队立项名单，共有13个团队成功立项。紧接着，市职教（成人）教研室副主任殷树凤对南京市职业学校教师教学创新团队建设管理办法进行了解读，明确了团队建设的目标、任务和要求。第二批教师教学创新团队负责人代表、江苏省高淳中等专业学校副校长赵芬发表了感言，表示将带领团队成员共同努力，为南京市职业教育的发展贡献力量。 

　　南京市教育局副局长田家英发表讲话，他强调了会议召开的目的和意义，从专业建设、人才培养模式和课程创新、教学模式创新、资源建设、社会辐射五方面肯定了第一批团队建设的成果，对第二批团队建设提出了五点实质性要求：第一，要加强团队建设与管理；第二，要加强多元主体的团队建设参与；第三，要坚持问题导向；第四，要注重实践创新；第五，要注重成果应用与推广，并鼓励各职业学校积极探索与实践，将教师教学创新团队建设落到实处。同时田局长向参会的各校领导着重强调了校园安全问题。 

　　会议第二阶段，进行了第一批建设经验分享和六合中专团队建设成果展示。南京中华中等专业学校的李蔷和南京市莫愁中等专业学校的杨怀瑾分别分享了校企合作中的团队建设之路和新质生产力背景下智药教师教学创新团队成长之路的案例。六合中专校的四个教学创新团队进行了教学展示和团队建设经验分享，展示了他们在思想政治、智能电控新能源汽车、机电技术应用和数控技术等领域取得的显著成果。

　　本次活动承办单位南京六合中等专业学校表示，将不断创新教育理念和方法，高度关注教师专业成长、高度重视师资队伍建设，为培养更多高素质、高技能的人才而不懈努力。学校将继续深化与地方政府、产业园区和企业的合作，为地方经济的繁荣和发展做出更大的贡献。 

　　此次会议的召开，标志着南京市职业学校教师教学创新团队建设进入了一个新的阶段。南京市教育局将继续加大对职业教育的支持力度，推动职业教育与普通教育、继续教育协同创新，打造一批高水平职业学校教师教学创新团队，为南京市职业教育的高质量发展注入新的活力。